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Control de vendedores en punto de venta supermercados para productos de consumo masivo

Verificar la disponibilidad y el estado de los productos en exhibición.

Asegurar que los precios estén correctamente etiquetados.

Revisar la limpieza y organización del área de exhibición.

Confirmar la correcta señalización de promociones y ofertas.

Registrar la hora de llegada y salida de los vendedores.

Monitorear la asistencia diaria de cada vendedor.

Realizar seguimiento a las ausencias y tardanzas.

Observar la actitud y presentación personal de los vendedores.

Evaluar la habilidad de los vendedores para interactuar con los clientes.

Medir la efectividad en el cierre de ventas.

Realizar encuestas de satisfacción del cliente sobre la atención recibida.

Realizar conteo físico de los productos disponibles en el punto de venta.

Comparar el inventario físico con el inventario registrado.

Verificar el manejo adecuado de productos en riesgo de caducidad.

Recopilar informes de ventas diarias por vendedor.

Analizar los resultados de ventas por producto y por vendedor.

Generar reportes de incidencias y sugerencias de mejora.

Programar sesiones de capacitación periódicas para los vendedores.

Proporcionar retroalimentación individual sobre el desempeño.

Fomentar la comunicación abierta entre la gerencia y los vendedores.

Asegurarse de que todos los vendedores estén al tanto de las políticas de la empresa.

Revisar el cumplimiento de procedimientos de venta y atención al cliente.

Actualizar las políticas según sea necesario y comunicar cambios a todo el equipo.

Realizar un análisis mensual del desempeño en ventas.

Identificar áreas de mejora y oportunidades de crecimiento.

Establecer metas y objetivos para el próximo período.

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